Gouvernance, éthique et RSE
tat des lieux et perspectives

Coll. Recherche en Management

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Langue : Français

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Date de parution :
Ouvrage 254 p. · 15.6x23.4 cm · Broché
ISBN : 9782746222915 EAN : 9782746222915
Hermes Science

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Les difficultés auxquelles ont été confrontées récemment certaines entreprises ou administrations aux États-Unis, de même que les désordres financiers qui ont frappé des sociétés en France au cours de la période récente, ont contribué à relancer l'intérêt du public pour les débats sur la gouvernance et l'éthique. Ces différentes situations nous conduisent à réfléchir sur l'évolution de la gouvernance dans les organisations et sur la question de l'éthique et de la responsabilité sociale des entreprises (RSE) dans les prises de décisions et la gestion des activités.
Gouvernance, éthique et RSE met en perspective la richesse thématique de ces notions qui font l'objet d'une attention grandissante dans le milieu académique mais également au niveau des dirigeants d'entreprises, compte tenu de leurs conséquences sur le plan économique, financier, sociétal mais aussi dans les domaines sociaux et humains.
Cet ouvrage vise à approfondir les notions de gouvernance, d'éthique appliquées aux organisations et leur lien avec la RSE et plus généralement avec le développement durable. D'une manière générale, Gouvernance, éthique et RSE accorde une large place à l'analyse critique et ouvre la voie à des interrogations nouvelles en matière de gouvernance.
Introduction. La gouvernance dans tous ses états. La recherche en gouvernance, éthique et RSE -O. MEIER, G. SCHIER, M. JOUDI. Chapitre 1. Systèmes de gouvernance : état des lieux, enjeux théoriques et pratiques -J.-Y. SAULQUIN. Chapitre 2. La responsabilité sociale de l'entreprise ou l'épuisement d'un thème de gestion -Y. PESQUEUX. Chapitre 3. La RSE, une fragile innovation institutionnelle -N. POSTEL, S. ROUSSEAU. La gouvernance entre instrumentalisation et normalisation ?. Chapitre 4. Le déploiement de l'alerte éthique en France : de nouveaux enjeux pour le gouvernement d'entreprise -S. CHARREIRE-PETIT, J. SURPLY-MEYER. Chapitre 5. La présence des femmes dans les conseils d'administration et leurs comités dans les sociétés de l'Indice Québec-30 (1993-2004) -M. DION, D. RÉMILLARD, A.-M. ROBERT. Chapitre 6. La qualité de l'audit externe : proposition d'une grille d'évaluation axée sur le processus d'audit -R. MANITA, B. PIGÉ. Chapitre 7. Gouvernance d'entreprise et responsabilité sociale : les nouvelles attentes des parties prenantes -F. MAULÉON. Gouvernance universelle ou gouvernances contingentes ?. Chapitre 8. La gouvernance des banques éthiques : une recherche de profit optimale -E. PAULET, F. RELANO. Chapitre 9. La composition du conseil d'administration dans des entreprises criminelles récidivistes et dans des entreprises socialement responsables : une question de gouvernance -M. DION. Chapitre 10. Gouvernance et éthique dans l'aide humanitaire -C. PERRIN. Chapitre 11. Governance and Merger Sustainability -C. MAUPETIT. Chapitre 12. Dynamique de gouvernance d'entreprise : pour une gestion réussie d'un processus de rapprochement -C. CÉZANNE, A. MISSONIER. Conclusion. Enjeux et perspectives pour la recherche en gouvernance -O. MEIER, G. SCHIER.
  • Olivier Meier est maître de conférences et enseigne la stratégie et le management au sein des universités Paris-Est (IRG) et Paris Dauphine.
  • Guillaume Schier est professeur et doyen du corps professoral de l’ESCEM.